
Thiếu tướng Ngô Thanh Hải, Cục trưởng Cục Dân vận phát biểu chỉ đạo tại diễn đàn.

Đại biểu tham dự diễn đàn.
Đây là đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng trong toàn Trung đoàn về dân chủ và kỷ luật Quân đội, pháp luật Nhà nước, qua đó phát huy tính dân chủ, trí tuệ, ý thức, trách nhiệm của cán bộ, chiến sĩ; xây dựng động cơ, ý chí, niềm tin, tạo sự đồng thuận, thống nhất cao trong xây dựng tổ chức Đảng trong sạch vững mạnh, đơn vị vững mạnh toàn diện “mẫu mực, tiêu biểu”, sẵn sàng nhận và hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao.

Ý kiến của cán bộ về phát huy dân chủ trong công tác Hậu cần.

Ý kiến của chiến sĩ về nhận thức dân chủ và biểu hiện việc phát huy dân chủ ở đơn vị.
Những ý kiến thảo luận tại diễn đàn tập trung làm rõ về nhận thức, vai trò của dân chủ và kỷ luật, biểu hiện việc phát huy dân chủ và duy trì kỷ luật trong đơn vị. Tại buổi diễn đàn, cán bộ, chiến sĩ cũng tập trung làm rõ nhận thức của cán bộ, chiến sĩ xoay quanh vấn đề về dân chủ, kỷ luật và mối quan hệ giữa dân chủ và kỷ luật. Xây dựng môi trường văn hóa quân sự phong phú, lành mạnh, tạo cơ sở, nền tảng để giữ nghiêm kỷ luật và thực hành dân chủ. Để giữ nghiêm kỷ luật, thực hành dân chủ cần phải coi trọng xây dựng môi trường văn hóa tốt đẹp. Biện pháp đầu tiên và quan trọng hàng đầu là bồi dưỡng năng lực quản lý, giáo dục, tư vấn, trợ giúp tâm lý, pháp lý, kinh nghiệm và phương pháp giải quyết các vấn đề nảy sinh về tư tưởng chính trị, dân chủ, kỷ luật cho đội ngũ cán bộ, đảng viên, nhất là cán bộ chủ trì, chủ chốt cơ quan, đơn vị.

Trung tá Nguyễn Văn Sản , Chính ủy Trung đoàn phát biểu kết luận các ý kiến đóng góp tại diễn đàn.
Phát biểu tại diễn đàn, Trung tá Nguyễn Văn Sản, Chính uỷ Trung đoàn đánh giá cao các ý kiến đóng góp của cán bộ, chiến sĩ các đơn vị giúp Đảng ủy, chỉ huy Trung đoàn nhận định, đánh giá đúng thực trạng, xác định được nguyên nhân, quy rõ trách nhiệm và đề ra nhiều biện pháp lãnh đạo, chỉ đạo để kịp thời ngăn chặn, phòng, chống, đẩy lùi tình trạng vi phạm kỷ luật, pháp luật và bảo đảm an toàn trong đơn vị trong thời gian tới.