Mô hình cán bộ phụ nữ “3 giỏi” gồm giỏi tham mưu đề xuất, giỏi vận động tập hợp, giỏi tổ chức thực hiện. Tại hội nghị, các tiêu chuẩn chung, chỉ tiêu cụ thể đặt ra cho từng nội dung, các giải pháp thực hiện đối với Ban Chấp hành và đối với cán bộ các cấp hội, phương pháp đánh giá kết quả...
Chỉ đạo hội nghị, Thượng tá Nguyễn Thanh Quảng, Phó Chủ nhiệm Chính trị Bộ Chỉ huy Quân sự tỉnh nhấn mạnh: Hội phụ nữ Bộ Chỉ huy Quân sự tỉnh cần tập trung triển khai Mô hình cán bộ phụ nữ "3 giỏi" tại cơ quan, đơn vị mình ngay từ tháng 7-2022. Sự trưởng thành, lớn mạnh của đội ngũ cán bộ hội các cấp luôn có ý nghĩa đặc biệt quan trọng góp phần nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác phụ nữ và phong trào phụ nữ trong lực lượng vũ trang tỉnh.
Việc triển khai thực hiện có hiệu quả Mô hình cán bộ phụ nữ “3 giỏi” sẽ tạo thêm khí thế, động lực và môi trường tốt để cán bộ phụ nữ lực lượng vũ trang tỉnh hoàn thiện về phẩm chất, năng lực, kinh nghiệm công tác; tạo bước chuyển biến mới trong công tác phụ nữ và phong trào phụ nữ của đơn vị.
Đó là cơ sở quan trọng trong tham gia xây dựng tổ chức Đảng trong sạch vững mạnh tiêu biểu, xây dựng cơ quan, đơn vị vững mạnh toàn diện “mẫu mực, tiêu biểu”.